«А.А. Ивушкин: «Я влюблен в Новокузнецк и живу родным городом, городом с достойным прошлым, которым могут гордиться жители. В нем живут талантливые, целеустремленные и трудолюбивые люди».
Доктор технических наук, профессор, Герой Кузбасса, заслуженный строитель РФ, почетный шахтер РФ, полный кавалер знака «Шахтерская слава», генеральный директор ООО «ОК «Сибшахтострой», ведущего предприятия Кузбасса - гармонично совмещает управленческую работу с научно-педагогической деятельностью на кафедре автоматизации и информационных систем СибГИУ. Помимо личного вклада в развитие компании, Анатолию Алексеевичу принадлежит множество научных разработок и новых патентов в области автоматизации горнодобывающего комплекса.
ОК «Сибшахтострой» растет и развивается вместе с городом с 1961 года. Сегодня - это современная компания с коллективом более 2 тысяч человек, фундамент которого составляют сотрудники с высшим образованием, доктора и кандидаты наук, заслуженные строители РФ, профессионалы с многолетним опытом работы и молодые, энергичные специалисты, для которых созданы условия профессионального роста. Это очень дружный, сплоченный коллектив. С 2000 года коллективом компании были возведены и реконструированы 36 шахт, 13 разрезов, 31 обогатительная фабрика, 20 заводов, 45 объектов социального назначения, построены сотни километров линий электропередач и десятки электрических подстанций. За последний год были введены в строй объекты нового поколения: шахта Ерунаковская-8, обогатительные фабрики «Матюшинская» и «Черниговская-Коксовая». Только за 2012 год ОК «Сибшахтострой» присвоены: звание «Лучший бренд Кузбасса 2012», орден «За обустройство Земли Кузнецкой», диплом Всероссийского конкурса программы «100 лучших товаров России-2012».
По мнению Анатолия Алексеевича, самая значимая роль в успехе компании должна отводиться социальным программам и молодым специалистам. У предприятия есть долгосрочные соглашения с профессиональными училищами, техникумами, университетами - лучшим студентам строительного техникума и СибГИУ присваиваются статусы почетных стипендиатов. На базе СибГИУ создана научная лаборатория «Энергогенерирующие технологии и комплексы» (ЭТиК), назначение которой - выполнение научно-исследовательских работ в области экологически чистых технологий переработки и утилизации отходов углеобогащения, осуществление учебного процесса для студентов, аспирантов и молодых ученых соответствующих специальностей. Студентам, проходящим практику на предприятии, предоставляются именные стипендии. При устройстве на работу для выпускников создаются все условия. Сотрудникам компании предоставляются беспроцентные ссуды. В ближайших планах компании - предоставление ипотеки на приобретение жилья для молодых специалистов и их семей. В случае если выпускники хотят заниматься наукой, защищать диссертации - для них максимально обеспечиваются для этого все условия.
Сотрудники предприятия отдыхают в Шерегеше в собственных гостиницах компании «Ольга» и «Берлога». Дети работников ежегодно отдыхают в летних лагерях. Компания постоянно участвует в организации всеми любимых городских торжеств, а коллективы предприятий принимают участие в праздновании Дня города, Дня победы, 1 мая и других интересных событиях, знакомясь с историей родного города, памятниками и его традициями. Помимо праздников, компания принимает участие в развитии спортивного направления: поддержка Хоккейного клуба «Металлург», особой гордостью которого является команда юных воспитанников 2002 г. р.; поддержка Футбольного клуба «Металлург» и команды, которая носит название «Сибшахтострой»; поддержка федераций по дзюдо и шахматам Кемеровской области; участие в организации Первого всероссийского турнира по брейк-дансу. Не забыто также развитие культурной жизни города: поддержка общественного фонда имени Ермакова, Новокузнецкой организации Союза архитекторов России, театра мюзикла «Седьмое утро», Драматического театра.
А.А. Ивушкин: «Мы помним всех, чтим и стараемся передавать традиции молодежи. Важен личный пример». Компания оказывает помощь шахтерским семьям, детским домам, школам-интернатам, храмам, медицинским учреждениям. Традицией остается оказание поддержки школьникам из малообеспеченных семей при подготовке к первому сентября. Ветераны войны и труда ко всем праздникам получают подарки. Этот дух - неоценим, молодежь, которая приходит в компанию, напитывается традициями, атмосферой, опытом и духом компании, чтобы это стало делом их жизни, ощутив тем самым причастность к благому делу.
А.А. Ивушкин: «В заключении, хочу признаться, что каждый день живу с глубокой благодарностью к своему коллективу, партнерам, заказчикам и от всей души, в преддверии празднования 395-летия города, желаю всем новокузнечанам счастья, здоровья, успехов и влюбленности в свой родной город!»